针对专业安装技术人员缺乏这一问题，永大电梯通过系统培训，不断增强企业安装实力。永大电梯设备（中国）有限公司市场处协理李向阳介绍说："从2013年开始，永大成立了新的培训部，重点对安装、维保人员与项目经理进行安装、调试、维保、品质保证等在内的一整套培训，实现一专多能。"
　　
　　定向培养储备人才
　　
　　据介绍，目前永大电梯自有安装人员800余人，自安装电梯约占15%，其余85%的电梯为委托其他公司安装，自安装比例在行业内属于较高水平。
　　
　　为了培养更多的专业安装人才，永大电梯在上海、天津及建设中的成都新厂都设立了教育培训中心，提升安装维保人员在培训能力。永大现有专业培训讲师30余名，平均工龄十年以上，拥有丰富的安装维修培训经验。
　　
　　李向阳表示："永大对电梯安装维保人员培训采取理论培训与实践相结合，不断提升理论知识和实操能力的策略。"
　　
　　据了解，永大电梯所有维保人员必须在培训中心经过长达3个月的全脱产理论基础培训和安装调试操作，经过严格考试合格后，还要在安装单位进行3-12个月的电梯安装、调试、检修的实际作业，才初步具备永大原厂维保的准入资格。
　　
　　所有具备资格的维修保养人员必须定期离岗回炉培训，对维保技能持续巩固、不断提升。"通过系统化、专业化的教育训练，形成一人多工、一专多能，即维保人员一定会安装和调试电梯，检查电梯的人员也一定会安装、调试和保养电梯。"李向阳如是说。
　　
　　永大电梯还与三家院校签署了校企合作协议。前期毕业学员后，从2014年5月开始，永大定向培养的新一批学员也将进入学习阶段，为永大电梯不断输送优质的安装维保人员。
　　
　　个案合作代理商考察一年
　　
　　《特种设备安全法》的实施对电梯安装维保提出了更高要求。为此，永大电梯在选择安装维保公司时也会严格把关。首先，安装公司必须持有质监局颁发的"特种设备安装改造维修许可证"。此外，永大依照严格的考核基准对代理商进行初步的考核评鉴，符合要求的安装公司才可列入永大电梯代理商俱乐部。经过初步考核评鉴的安装公司，永大会要求其先对1-2个现场进行现场试装，安装验收合格后，方可成为个案合作代理商。经过一年的实际安装检查与逐项考核后，经过永大年审合格，该个案合作代理商才能够成为永大正式的安装代理商。
　　
　　李向阳介绍说："永大电梯每年都会对安装代理商进行严格考核，考核内容包括公司注册资金、人员规模、技术能力、安全记录、员工持有上岗证及购买保险情况等。"